Ühekordset hüvitist lapse sündimise kohta saab seadusega kehtestatud suuruses kuue kuu jooksul alates tema sünnikuupäevast koos lihtsa dokumendikomplektiga.
See on vajalik
- Seda tüüpi toetust saab välja anda ja saada kuue kuu jooksul alates lapse sünnist, kui teil on kaasas lihtne dokumentide komplekt.
- 1. Teie juhendajale suunatud taotlus.
- 2. Tunnistus F-24, välja antud kohalikus registriametis.
- 3. Lapse sünnitunnistus + koopia.
- 4. Tunnistus selle kohta, et teine vanem töökohas seda hüvitist ei saanud.
Juhised
Samm 1
Kui mõlemad vanemad on ametlikult tööl, tuleb otsustada, kumb neist oma töökohas seda hüvitist saab. Selle põhjal peaksite raamatupidamisest küsima tõendit selle kohta, et üks vanematest ei saanud hüvitisi. See tähendab, et kui otsustatakse, et naine võtab hüvitise välja, küsib abikaasa töökohas tõendit selle kohta, et ta seda hüvitist ei saanud. Juhul, kui üks vanematest ei tööta, saab sellist tõendit küsida kohalikult elanike sotsiaalkaitse asutuselt. Selle täitmiseks kulub kolm kuni viis tööpäeva.
2. samm
Haigla väljavõttega, kus on märgitud lapse sünniaeg, tema sugu ja muu teave, samuti mõlema vanema passid, peate kahe dokumendi saamiseks pöörduma kohaliku registrikontori poole: tunnistus F-24 lapse sünd ja sünnitunnistus. Juhime teie tähelepanu asjaolule, et selleks ajaks, kui pöördute perekonnaseisuametisse, peate otsustama lapse nime, mis on kantud vanemate sünnitunnistusse ja passidesse. Veelgi enam, kui ametlikus abielus oleval mehel ja naisel on erinevad perekonnanimed, peavad mõlemad minema perekonnaseisuametisse. Fakt on see, et selle asutuse töötajatel ei tohiks olla mingit kahtlust, millise perekonnanime lapsele otsustati anda. Kui abikaasadel on sama perekonnanimi, saab neid dokumente vormistada ainult üks isik, kui neil on oma pass ja abikaasa pass. Täiendavaid volikirju pole vaja. F-24 tunnistus ja lapse sünnitunnistus vormistatakse avalduse esitamise päeval teie juuresolekul.
3. samm
Pärast seda, kui ülaltoodud dokumentidele on lisatud abikaasa töökoha tõend, peate võtma ühendust oma töökoha raamatupidamisosakonnaga. Seal tuleb kirjutada direktorile adresseeritud avaldus koos taotlusega taotleda ühekordse rasedus- ja sünnitushüvitise tekkimist ja väljamaksmist. Taotluse lõpus loetlege järjekorras, millised dokumendid te sellele lisate: F-24 tunnistus, sünnitunnistus, teise abikaasa töö tõend. Seaduse järgi tuleb toetus välja arvutada ja maksta 10 tööpäeva jooksul alates avalduse ja sellega seotud dokumentide kuupäevast.
